公司要闻

中咨公司召开董事会战略研讨会
发布日期:2023-09-19����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������� 信息来源:中国国际工程咨询有限公司 访问次数: 字号:[ ]

2023年9月18日下午,公����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������司党委书记、董事长、总经理苟护生主持����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������召开董事会战略研讨会,聚焦公司发展����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������战略核心问题,围绕进一步做����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������好公司“十四五”规划中期评估和优化调整、����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������推进改革深化提升行动、加����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������快建设世界一流咨询机构、加强审计问题����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������整改等议题开展深入研讨交流。

会议指出,“十四五”以来,公司党委认真落实党����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������中央、国务院决策部署,在国务院国����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������资委党委的坚强领导下,扎实推进国家高端智库����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������和世界一流咨询机构建设,规划执行措施有力,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������较好地完成了规划要求的阶段����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������性任务,特别是智库建设取得重����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������大突破、业务结构持续优化、营业����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������收入保持较快增长、服务中央决策的能力明显提升����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,有力推动了公司高质量发展����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。

会议认为,在学习贯彻习近平����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������新时代中国特色社会主义思想主题教����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������育中,公司党委充分运用这一思想的立场观点方法,在����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������对公司四十余年奋斗历程进行全面回顾和系统总结基础����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������上,结合中央对中国特色新型智库建设、咨询业规范����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������健康发展和深化国企改革的新要求,以及202����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������2年韩正同志在公司主持召开座谈时的指示精神,对����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������推动公司新时期高质量发展进行了深入研究和思考����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,并广泛征求各部门、所属企业意见建议,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������提出具有中咨特色的“五五战略”,适合形势需����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������要,符合公司实际,是引领公司再发展、����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������再辉煌的总纲领。

会议强调,公司各部门、所属企业要紧紧围绕����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������公司党委决策部署,扎实推进实施“五五����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������战略”,在调整完善公司“十四五����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������”发展规划、奋力完成全年目标����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������任务、扎实推进高端智库建设和咨����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������询业务能力建设、实施新一轮改革深化提升行����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������动等重点工作中积极作为,为稳住经济大盘、塑����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������造发展新优势、构建发展新格局作出智力型中央����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������企业的应有贡献。

会议议定,要聚焦提高企业核����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������心竞争力和增强核心功能,在服务����� �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������国家发展中实现公司自身高质量发展,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������做好公司“十四五”规划中期评估和优化调整工作����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。一是将“五五战略”全面纳入公司“����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������十四五”规划。二是调整优化规划任务目标。三是深入落实新一轮国企改革深化提����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������升行动。四是进一步优化规划实施机制。

为更好贯彻落实会议精神,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������苟护生提出五点要求:一是要从服务国家战略高度,充分认识中国咨����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������询事业发展和中咨公司发展����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������的紧迫性、重要性、必然性,把发展作为第一要����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������务,进一步坚定发展信心、明确方向路径;二是要在生产经营中落实“五五战略”,在“量”上做����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������强做大,在“质”上优化结构、提高效能,实现精细����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������化管理;三是明确发展目标,在巩固综合优势基础����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������上进一步提升专业优势,细化分解、统筹优����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������化各项工作目标,提高可行性、激励性和系统性;����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������四是以全新状态、依靠改革措施,闯出改����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������革发展新路,以人为本,效率优先,借助市场化手段引����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������进高端人才,不断提升公司整体活����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������力和竞争力;五是要做好“五五战略”宣贯,各部门、所属����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������企业各司其职,共同把战略落实、把责����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������任压实、把成效做实。

公司董事会成员、公司领导参加研����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������讨。相关部门主要负责同志列席会议����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������。